山东港口青岛港大港分公司全力冲刺“首季红”

迈入新一年，山东港口青岛港大港分公司围绕“全面提质年”部署要求及“坚定信心、苦练内功、创新突破、提质发展”工作总基调，树立“再夯基保发展 强创新促转型”公司工作要求，凝心聚力开启新程，全面提质创新未来。

文化铸魂，团队赋能

坚持思想引领与责任落实双轮驱动，凝聚起全员奋进“全面提质年”的磅礴力量。

掀起“夯三基、争一流，践行有我”专题大讨论热潮，累计开展36场针对性讨论。12个科队、1054名职工围绕核心议题畅所欲言，将岗位职责转化为争创一流的实干担当。

锚定目标，精准布局

新年伊始，大港公司以“开局即冲刺”的姿态，在集装箱业务领域打响全面提质第一枪！

优化组织。锚定“全面提质年”工作目标，聚力“精品集装箱”发展方向，持续构建协同高效的集装箱生态圈。召开公司、部门两轮集装箱生产组织复盘会，明确“集装箱、件杂货信息共享机制”“实行单船负责制”等8项针对性整改措施，紧盯“机械分配、路线规划，压缩待时”三大关键环节，1月当月即创出集装箱单班作业新纪录。

数字化升级。推进集装箱业务数字化升级，上线运行ICTMS集装箱线上查验功能，打造一站式查验申请、缴费全流程，大幅提升通关效率，提供极致便捷体验，持续强化集装箱生态圈建设。

人才培养。系统推进集装箱人才培养与组织优化，形成“培养+引进+架构调整”体系，组织8名桥吊司机赴外学习，引进3名集装箱专业人才，完成组织机构职能优化，为集装箱业务转型提供坚实的组织保障与人才支撑。

业务突破，聚力攻坚

面对市场挑战，我们以“闯”的精神、“创”的劲头，在开拓新增量与刷新高效率上双双突破。

市场开拓。成功启动阳谷出口铜板新项目链条延伸，做强核心货种，成功争揽河南首批金精矿货源，巩固中原腹地市场竞争优势。新客户业务量持续攀升，创单月作业量最高纪录，通过系列组合拳，市场基本盘更加稳固。

工艺创新。将创新融入生产每一个环节，首创“错舱作业、错舱加固”模式，实现装船与加固无缝衔接，一举创下单班动车装船新纪录。大胆采用“一钩双吊”新工艺，较传统单吊模式效率提升超过30%。“件杂货班轮四天保班”“集装箱船舶直来直靠十小时保班”两大服务品牌持续擦亮。

夯基固本，精益运营

将“三基”管理视为根本，通过系统化夯实根基与精准化锻造队伍，为公司高质量发展注入蓬勃活力。

深化安全。狠抓各项基础工作，聚焦9大重点领域，深入开展重大事故隐患排查整治及消防专项排查，组织两轮典型问题专项验收，实现100%整改。全面革新机务例会模式，深化TnPM设备全生命周期管理，推动机务管理迈向精细化。

培养内动力。坚持实战练兵与精准培养相结合，召开公司年度考核述职评议会议。13名科队长公开亮绩、查找差距。全新升级“周三夜校”，培训范围扩展到办公技能业务流程等核心领域，增强培训针对性为港口高质量发展培养内生动力。

战鼓催征，惟有奋斗。山东港口青岛港大港分公司将把新年之初的势头转化为全年的胜势，继续保持“开局即冲刺”的劲头，以更坚定的决心、更扎实的作风全力以赴完成全年各项目标任务，为世界一流海洋港口建设添砖加瓦。

原标题：全面提质 | 决胜开局，全力冲刺“首季红”

来源：山东港口青岛港